Zajistit, aby zaměstnanci dostali včas správně spočítanou výplatu, zní jako jednoduchý úkol. Ale pro firmy, které působí ve více zemích zároveň, jde o extrémně složitý proces. Každá země má jiné zákony, daně, odvody i pravidla reportování. Jak firmy rostou, jejich mzdové systémy často přestávají stačit – zastaralé technologie a ruční práce pak zpomalují chod celé společnosti.

Právě proto v roce 2022 vznikla firma datascalehr. Jejím cílem bylo přinést chytřejší, rychlejší a hlavně škálovatelné řešení pro výpočty mezd ve vícero státech. Klíčem bylo propojit umělou inteligenci s moderním způsobem vývoje softwaru pomocí tzv. low-code platformy.

Rychlý a flexibilní vývoj díky Mendixu

Zakladatelé datascalehr jsou zkušení odborníci z oblasti mezd a HR systémů ve velkých mezinárodních firmách. Věděli přesně, co trh potřebuje – a taky věděli, že s tradičními ERP systémy to nepůjde. Ty totiž nedokážou nabídnout potřebnou flexibilitu ani rychlost.

Sáhli proto po platformě Mendix, která umožňuje vyvíjet firemní aplikace mnohem rychleji než klasickým programováním. Díky tomu dokázal tým vyvinout a uvést na trh první verzi svého klíčového produktu už za osm měsíců – a to včetně robustního zabezpečení, mezinárodních certifikací a infrastruktury pro provoz v cloudu.

Umělá inteligence jako mozek celého systému

To, co platformu datascalehr odlišuje od ostatních, je hluboká integrace umělé inteligence a strojového učení. Systém se sám učí na základě údajů, které do něj uživatelé zadávají. Umí porovnávat data, kontrolovat chyby a navrhovat automatická řešení.

Namísto toho, aby každou změnu musel řešit programátor, může mzdová účetní nebo HR specialista snadno upravit nebo potvrdit návrh od systému. Ten se z toho poučí a příště už podobnou situaci zvládne sám. Díky tomu dnes umělá inteligence zvládne přibližně 85 % běžných nastavení a úprav, což výrazně šetří čas i lidské kapacity.

Propojení dat bez starostí

Jedním z největších problémů ve zpracování mezd napříč státy bývá propojení na jiné systémy – ať už jde o interní databáze, externí účetní software nebo národní portály. datascalehr tento problém řeší pomocí znovupoužitelných konektorů, které byly vyvinuty v Mendixu. Díky tomu se nový systém napojí během několika minut, nikoli týdnů.

Platforma také nabízí:

• Okamžité kontroly a validace dat
• Jednoduché načtení i ze starších nebo nekompatibilních souborů
• Neustálé sledování odchylek mezi jednotlivými obdobími
• Nastavení nových výpočtů i procesů pomocí jednoduchého průvodce
• Bezpečné doručování dat přes šifrované odkazy

To vše významně zrychluje implementaci systému a snižuje náklady spojené se zaváděním.

Navrženo pro lidi z praxe

Velkou výhodou systému datascalehr je jeho přístupnost pro běžné uživatele. Platforma byla navržena tak, aby ji mohli ovládat i lidé z HR nebo mzdového oddělení – bez potřeby IT znalostí.

Díky Mendixu se podařilo vytvořit intuitivní rozhraní, ve kterém si uživatelé mohou sami nakonfigurovat své výpočty, přehledy nebo pracovní postupy. To zjednodušuje provoz, odbourává závislost na vývojářích a urychluje běžné rozhodování.

Rychlý vývoj bez kompromisů

Často se říká, že rychlost jde na úkor kvality nebo bezpečnosti. Ale v tomto případě to neplatí. Mendix nabízí nástroje pro automatizované testování i hotové komponenty, které pomáhají udržet vysoký standard.

Tým datascalehr může díky tomu rychle reagovat na zpětnou vazbu zákazníků, zavádět nové funkce, jako jsou vlastní reporty nebo výstupy pro účetní systémy, a přitom vše držet pod kontrolou.

Nový standard ve zpracování mezd

Společnost datascalehr dnes pomáhá firmám zavádět mezinárodní systémy pro výpočet mezd až desetkrát rychleji, než bylo dříve běžné. Díky využití AI a moderní low-code platformy potřebují méně IT podpory, zvládnou více sami a provozují systém, který se učí a zlepšuje s každým použitím.

Spojením strojového učení a platformy Mendix ukazuje datascalehr, že i složité věci lze dělat rychleji, chytřeji a levněji – a přitom stále v souladu se zákonem a s maximální bezpečností.